Patrões encaminham ao Sindsaude contraproposta para Negociação Coletiva de Trabalho/2018

SINDSAUDE-MA Informa:

* CAMPANHA SALARIAL /2018.
Na tarde de hoje (04/07/2018), estivemos na sede do Sindicato dos Hospitais para receber a pauta contendo a contraproposta dos patrões para a negociação da Convenção Coletiva de Trabalho/ 2018 ( popularmente conhecida como dissídio).

Como já era de se esperar, alguns pontos da proposta dos patrões são exatamente os termos existentes na lei 13.467/2017 (reforma trabalhista).
A seguir destacamos alguns pontos da proposta patronal que deverão ser submetidos à apreciação da categoria em assembleia geral extraordinária que será convocada especificamente para esse fim.
1- reajuste salarial :
*Proposta do Sindsaude = 12%
*Proposta dos patrões = 1, 87%

2- jornada de trabalho:
*Proposta do Sindsaude = manter as escalas atuais, exceto a 12×36
* Proposta dos patrões =
manutenção das escalas existentes e inclusão da 12×36

3- Banco de Horas:
*Não consta sua adoção na proposta do Sindsaude.
* os patrões propõem a implantação de banco de horas nos termos da reforma trabalhista ( Art.59 da CLT)

4- Férias:
O Sindsaude propõe a manutenção das regras anteriores, ou seja, gozo integral de 30 dias corridos.
* os patrões propõem o fracionamento das férias em até 3 períodos conforme determina a lei 13.467/2017 (reforma trabalhista)

4- plano de demissão voluntária ( inclusive coletiva)
* Proposta apresentada apenas pelos patrões

Atenção Trabalhadores e Trabalhadoras da Saúde!
Os pontos acima elencados são os mais polêmicos da negociação coletiva.
Nesse sentido, é importante ressaltar que quando convocados pelo Sindsaude para participar da assembleia que vai avaliar as propostas apresentadas pelos donos dos hospitais, os trabalhadores compareçam em massa e opinem sobre os termos aqui apresentados.
Importante que todos estejam unidos e mobilizados, somente com a União de todos será possível impedir a retirada de direitos durante conquistados.
Obs: em breve estaremos fazendo a divulgação da assembleia em todas os estabelecimentos de saúde e contamos com a participação de todos para o fortalecimento da LUTA e por consequência, a conquista de SALÁRIOS DIGNOS e CONDIÇÕES ADEQUADAS DE TRABALHO.
UNIDOS SOMOS FORTES!!!
# NENHUM DIREITO A MENOS!
Assessoria de Comunicação do SINDSAUDE-MA.